Die Ausnahmen bei der Zeiterfassung betreffen seltene Fälle oder die Erfüllung bestimmter Vorgaben. Die elektronische Zeiterfassung ist verpflichtend für alle Unternehmen. Aber für jede Regel gibt es Ausnahmen, die wir Ihnen hier erklären. Die Gesetzeslage zur elektronischen Arbeitszeiterfassung Der derzeitige Stand des Arbeitszeitgesetzes (ArbZG) bezüglich der Arbeitszeiterfassung bezieht sich auf einen Entwurf zur Änderung des […]
